L'impacte que estem vivint en el món laboral és asimètric entre els treballadors/es. El 90% de les persones que han perdut la seva feina en els darrers dotze mesos acreditaven un nivell formatiu reglat baix, mentre que el 95% de les persones ocupaven una posició de treball bàsica. Les persones menys qualificades són les que han patit més l'impacte de la Covid en el món laboral, de la mateixa manera que ho varen patir durant la crisi del 2008.
Aquest fet ens ha de fer raonar en la importància de l'educació com a factors de seguretat i resiliència en aquests moments de gran dificultat econòmica i laboral.
Cal també, destacar el fenomen de la sobre qualificació en el nostre país. Aquesta no deixa d'augmentar i ja afecta el 33% de les persones treballadores, especialment entre els joves i les persones ocupades en sectors com l'hostaleria i el comerç.
En contrapartida, durant els darrers dotze mesos, l'ocupació ha crescut entre aquelles persones amb nivells formatius alts i que alhora ocupen lloc de treball associat a tasques avançades (+65.000 ocupats/es) o mitjanes (+71.000 ocupats/es).
Si bé, aquesta crisi ha permès comprovar l'eficàcia dels expedients de regulació temporal d'ocupació, també ens ha permès veure, un cop més, els punts dèbils de la nostra economia i mercat laboral.
És cert que l'impacte ha estat molt selectiu en algunes activitats i sectors amb major risc de contagi, però s'ha evidenciat una qüestió i tendència més de fons.
Les persones més qualificades o que ocupen llocs de treball amb tasques més avançades tenen menys risc de perdre la seva ocupació en els moments de crisi. Serà doncs imprescindible que de cercar models i invertir en la millora de les capacitats de les persones i en la creació d'activitats econòmiques de valor afegit.
